
会员
人力资源管理教程(第2版)
更新时间:2019-12-20 17:59:34 最新章节:索引
书籍简介
《人力资源管理教程(第2版)》是在1999年版的基础上,吸收国内外人力资源管理理论与实践的最新成果反复修改而成。《人力资源管理教程(第2版)》的目的是反映近年来国外在人力资源管理领域的教学体系与内容以及相关的研究成果,为我国该学科的建设与发展提供借鉴。《人力资源管理教程(第2版)》内容涵盖了人力资源管理的产生与发展、工作分析与工作设计、人力资源战略与计划、员工招聘与录用、员工培训、绩效考核与管理、薪酬制度设计原理、员工薪酬管理、员工职业规划与管理、跨国公司的人力资源管理等主题。每章内容都提供了学习目标、开篇案例、复习思考题、篇后案例。《人力资源管理教程(第2版)》适合商学院人力资源管理课程的教师、学生以及在组织中从事人力资源管理实际工作的人士参考。
品牌:北大出版社
上架时间:2010-05-01 00:00:00
出版社:北京大学出版社
本书数字版权由北大出版社提供,并由其授权上海阅文信息技术有限公司制作发行
最新章节
张一弛
最新上架
- 会员未经实践的创业道理尤其危险。职场倦怠的打工人、找不到工作的年轻人、想创业又害怕的奋斗者们,正在掀起一股摆摊实验。年轻人总是勇敢、豁得出去的,摆摊的好处是试错成本低,当我们卖的东西根本没人买时,我们会看破大部分无关紧要的事情,直达赚钱的核心。摆摊可以让我们用更少的钱,更快的速度,开启“低风险”创业尝试,快速理解世界运转的逻辑。本书作者黄碧云拥有20年零售经验,曾在得到开过《黄碧云小店创业课》(热卖)经济12.4万字
- 会员本书以原银保监会(现为国家金融监督管理总局)披露的处罚案件为研究对象,围绕银行违规处罚与处罚效应这一核心话题,研究处罚方式与罚款定价。各章内容如下:1.绪论;2.银行违规处罚的理论基础与文献综述;3.中美银行业监管处罚制度比较;4.银行机构违法违规典型案例;5.中国银行业违规处罚方式选择与分布特征;6.中国银行违法违规案件的罚款定价影响因素研究;7.中国银保监会监管处罚效应研究;8.研究结论与政策经济15.1万字
同类书籍最近更新
- 会员《经济学大全集》是一部全面系统地介绍经济学知识的普及读物。该书通过生动的生活实例和通俗易懂的语言,深入浅出地讲解了经济学的基本原理、市场运行规律、消费行为分析、企业经营管理等多个方面。无论是初学者还是希望深入了解经济学的读者,都能从中获得实用的经济学知识和思维方式,学会用经济学的眼光观察世界,指导自己的决策和生活。